[dingo] HR 

■ What We Do

· 메이크어스와 함께 하고 싶은 구성원을 채용하고 내부 구성원들의 성장을 지원하는 제도, 조직문화를 만들어가는 포지션입니다. 구성원들이 고객 경험에 집중하면서 즐겁게 일할 수 있는 조직이 되도록 필요한 일들을 고민하고 실행합니다.

· 딩고 크루의 의견을 청취하고 CEO, COO를 포함한 리더십 그룹과 긴밀하게 커뮤니케이션 하며, 급변하는 회사 속도에 맞춰 유연한 조직 문화와 조직 목표 사이의 균형을 잡을 수 있는 HR 제도 등을 끊임없이 고민하고 설계합니다

· 조직의 비즈니스 목표 달성을 위한 동반자로서, 여러 측면에서 발생할 수 있는 HR 이슈를 해결하며 조직의 몰입과 변화를 관리하고 생산성 향상을 위한 지원을 합니다.

■ Job Description (HR)

· 평가 보상 관련 구조 설계 및 운영

· 인건비, 인원 배치, 직무 등 인사이트 분석

· 노무 리스크 관리 및 이슈 대응

· 조직 문화 구축 및 디벨롭

· 채용 시스템 구축 및 채용 브랜딩 전략 수립

· 급여, 원천세, 연말정산, 4대보험 관리 등